Glossaire

La GMP permet à tout cadre travaillant à temps plein d'acquérir, quel que soit son salaire, au minimum 120 points par an auprès du régime Agirc. En pratique, cette garantie ne joue que pour les cadres dont le salaire est inférieur ou légèrement supérieur au plafond de la Sécurité sociale. Le salaire en dessous duquel le salarié bénéficie de la GMP s’appelle « salaire charnière ». En cas de travail à temps partiel, la garantie minimale de points est proratisée.

Terme qui désigne, dans les régimes Agirc et Arrco, les représentants des employeurs et les représentants des salariés qui gèrent ces régimes de retraite.

Se reporter à organisations d’employeurs et organisations des salariés.

Groupement d’intérêt économique, doté de la personnalité morale qui permet à ses membres de mettre en commun certaines de leurs activités afin de faciliter, de développer, d’améliorer les résultats de cette activité tout en conservant leur individualité.

En juillet 2002, les fédérations Agirc et Arrco ont mis en commun leurs services et leurs moyens au sein d’un GIE pour améliorer leur fonctionnement.

Actuellement au nombre de 22, ils comprennent :

• une caisse Arrco et une caisse Agirc ;
• des organismes à but non lucratif : institutions de prévoyance, mutuelles ;
• parfois des organismes à but lucratif : sociétés d’assurance, de gestion d’épargne, etc.

Ils sont gérés par les partenaires sociaux.